«Жобалық RPO (Recruitment Process Outsourcing)» персоналды іріктеу аутсорсингі қызметі – бұл жаңа алаңдарды (өндірістік желілер, қоймалар, сауда нүктелері) ашу, жаңа жобаларды іске қосу кезінде, маусымдық белсенділік кездерінде талап етілетін қызметкерлердің көп санын жалдау тапсырмасын біздің командаға беру мүмкіндігі. Қызмет әсіресе үміткерлер ағыны жеткіліксіз болған жағдайда, жобалық бюджеттерді келісу бойынша белгіленген мерзімдер және қатаң реттелген шарттар жағдайында, сондай-ақ өз ресурсының тапшылығы кезінде өзекті болады.
Біздің мамандар жүргізетін рекрутменттегі RPO жобаларының ұзақтығы 1 айдан 12 айға дейін.
Қызметтің артықшылықтары:
Ішкі ресурсты іздеу, таңдау, бейімдеу және оқыту шығындарын оңтайландыру
Ішкі ресурсты басқа міндеттерді шешу үшін босату
Ұзақ мерзімді және қысқа мерзімді міндеттерді шешу үшін жобаны жедел іске қосу мүмкіндігі
ANCOR компаниялар тобының еңбек нарығы сараптамасын және ұқсас жобаларды іске асыру тәжірибесін тарту
Қажет болған жағдайда жоба бойынша жұмыс көлемін өзгерту немесе азайту мүмкіндігі
Компанияның бизнес процестерін оңтайландыру бойынша жобаның соңында ANCOR компаниялар тобының мамандарынан ұсыныстар алу
«Жобалық RPO» қызметін жүзеге асыру кезінде біздің команда келісілген мерзімде (жалдау жоспарына сәйкес) берілген бос орындар көлемінің кемінде 95% толтыруға, тапсырыс беруші компанияның ішкі HR стандарттарын және келісілген өзара әрекеттесу регламентін сақтауға, жалдаушы менеджерлер мен үміткерлердің қанағаттану деңгейін жүйелі түрде бағалауға, тапсырыс берушінің сұрауы бойынша жоба аясындағы басқа да міндеттерді жүзеге асыруға кепілдік береді.
Қызмет құнының құрамдас бөліктері:
Арнайы бөлінген команданың, инфрақұрылымның және үміткерлерді тарту көздерінің шығындарын ішінара жабатын ай сайынғы абоненттік төлем;
Әрбір жұмысқа орналастырылған үміткердің шығуы үшін қаламақы
