Делимся кейсом: "Как мы исследуем сложные рынки?"
Одна из услуг, которую оказывает ANCOR на территории Центральной Азии - экспертная оценка обзора заработных плат.
Международная компания по производству строительных материалов выкупила завод на территории Южного Казахстана. В рамках запуска производства у компании стояла задача пересмотреть процессы, уровень заработный платы сотрудников, оценить рынок труда, наличие и уровень специалистов.
Компания обратилась в ANCOR с задачей: за 3 недели провести исследование 34 позиций - от линейного персонала до топ-менеджмента.
Процесс работы был разделен на четыре этапа:
-
Сформирован список производственных компаний на территории Южного Казахстана
-
Подготовлен пул релевантных респондентов, воронка составляла более 500 человек
-
Организованы и проведены более 300 телефонных интервью
-
Проведена регистрация данных в системе, на основании которой проводилась аналитическая работа
Завершающий этап - презентация данных и ответы на вопросы заказчика
Каждому этапу был определен свой четкий временной срок, чтобы уложиться в дедлайны клиента.
В результате клиенту представлен расширенный аналитический обзор рынка труда Южно-Казахстанской области. Отчет включал информацию о заработных платах, графике работы на производстве, наличию спецодежды, организации питания, выплате премиальных и иных привилегий, компенсации за переработку, содержании социального пакета и медицинской страховки.
Все это позволило улучшить и доработать условия работы на производстве, определить конкурентный ФОТ, стать более привлекательным работодателем и нанимать лучших специалистов.
