- Мы за здоровую конкуренцию, которая лежит в основе успеха!
- Мы за команду, в которой ты растешь!
- Мы за твое развитие, которое воспитывает в тебе лидера!
- Мы за адаптивность к изменениям, которые делают тебя сильнее!
Отправьте нам резюме на почту resume@ancor.kz
Для подготовки резюме вы можете использовать наш Конструктор Резюме
- Успешный старт карьеры для молодых специалистов и разнообразие программ обучения для постоянного развития
- Возможность реализовать свои амбиции
- Насыщенная корпоративная жизнь и возможность воплощения твоих идей
- Постоянное развитие процессов (запуск новых направлений, проектов, услуг, продуктов) для поддержания стабильности компании и удовлетворения потребностей клиентов
Лидерство — это внутренняя потребность, желание и мотивация стать номером 1 во всем, что мы делаем.
Результативность — это нацеленность на достижение максимального результата в заданных условиях.
Сотрудничество — это форма принятого поведения и общего климата в компании, которые основываются на принципах уважения и доверия. Нам важны ценность и мнение каждого.
15 лет на рынке Казахстана. Группа компанийт ANCOR входит в список топ-50 компаний в мире по выручке от профессионального рекрутмента по данным агентства Staffing Industry Analysts. Сейчас в ANCOR развернута масштабная цифровая трансформация, и мы стремимся стать цифровой компанией на стаффинговом рынке!
В нашей команде — лучшие из лучших. Мы ценим драйв, желание быть номером один в своей работе и постоянно расти, всегда стремимся к результату!
В ANCOR мы работаем в частично-удаленном формате. Несколько дней мы ходим в офис, несколько дней работаем из дома.
ANCOR гарантирует сотрудникам своевременную и стабильную заработную плату.
После испытательного срока всем сотрудникам доступны 3 дополнительных выходных дня к отпуску, ДМС с корпоративным психологом и стоматологией, широкая программа лояльности со скидками от наших партнеров, подключение к корпоративной онлайн-библиотеке.
Каждому сотруднику доступно подключение к корпоративной связи.
Мы заключаем официальный трудовой договор, предоставляем оплачиваемый отпуск и оплачиваемый больничный. Оплата труда производится в соответствии с трудовым и налоговым законодательством Республики Казахстан. В ANCOR действует прозрачная система бонусов.
Мы всегда предоставляем нашим сотрудникам возможность развивать свои профессиональные навыки и компетенции. Ты можешь проходить курсы на нашем обучающем портале, принимать участие во внутренних вебинарах на профессиональные и околопрофессиональные темы или пройти дополнительное обучение с большими скидками от наших партнеров.
Всем сотрудникам ANCOR и их ближайшим родственникам доступны бесплатные консультации юристов и финансистов
