Проектный подбор — это массовый поиск персонала на типовые позиции, стандартные для работодателей. Этот инструмент применяется для подбора линейного персонала начального уровня или рабочих специальностей, а также квалифицированных кадров. Объем запроса на проектный подбор может начинаться от 10 человек, а может составлять тысячи сотрудников, которые требуются, например, для сезонных работ.
Преимущества ANCOR:
- Собственный ресечерский центр
- Выделенная команда ANCOR
- Количественные и качественные KPI
- Регулярная отчетность на протяжении всего процесса подбора сотрудников
- Индивидуальные условия сотрудничества в рамках бюджета проекта
- Организация тестирования и обучения по договоренности с клиентом